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최고의 인재가 일하고 싶어하는 세계수준의 직장
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World Class Employer

인사비전

World Class Employer

최고의 인재가 일하고 싶어하는 세계수준의 직장

인사원칙

성과주의 문화정립

책임과 권한의 명확화
투명하고 공정한 평가
능력에 따른 보임과 성과에 따른 차별화된 보상

직원의 가치 극대화

개인의 적성과 능력에 따라 성장기회 부여
지속적인 경력개발 기회 제공 및 적극적 지원
직원의 경쟁력 향상을 촉진하는 시장원리 확립

조직과 개인의 조화

경쟁과 협력의 가치 동일시
집단성과와 개인성과의 조화와 균형
직원의 성장욕구와 조직의 니즈 조화

인재상

창의적인 사고와 행동으로 변화를 선도하며

고객가치를 향상시키는 프로금융인

고객우선주의

고객 지향적인 마인드와 적극적인 서비스 개선노력
프로의식으로 고객의 가치 창출

자율과 책임

위임된 권한에 따라 스스로 판단
결과와 성과에 대한 책임

적극적 사고와 행동

혁신적인 사고방식으로 변화를 선도
최고 전문가로 성장하기 위한 끊임없는 자기계발 노력

다양한 가치의 존중

다양한 사고와 가치를 존중하고 포용할 수 있는 개방적 사고
미래가치에 대한 확신과 지속적인 창출노력